第二十二篇

2025-2-3

我任職的機構提供的員工褔利中，包括就業傷殘保險，由員工決定是否選購，我每月需供款多一點。我在機構工作了廿七年，因為這次意外，需要休息，這回用得上了。

在留醫時有這想法，告訴常在身旁的太太，她聽後馬上研究員工福利手册，以及政府的傷殘津貼，弄清楚資格和手續，並審視家庭財政狀況。每當太太想到我的健康前景，便堅定了申請的決心，獲批與否，那是後話。

保險公司需要整合四方面的資料和報告，加以審批，四方包括受保人、工作機構、有關醫療機構，及其他提供同類保險產品的公司, 而我沒有購買其他牟利保險產品。

若能證明我喪失了最低百分之六十的工作執行能力，申請可獲批准。同月，即二月底前我們，醫院，家庭醫生都盡快交回表格及報告，保險公司也回覆已收到申請，並會通知我們有關的進展。

那段休養時間的假期有限，首先放的是超時工作的補假，然後是病假及員工年假，最後是無薪病假。太太一直做兼職，但因當時我的自理能力有限，她不放心我一人在家，她也請假在家照顧我，到她必須重返工作時，如何解決我的「看管」問題呢？

對她來說，我在她附近熟悉的環境就行了，她辦公室四周有快餐廣場、商店、大小公園、圖書館，及醫務所。自此我每天駕車送太太上班，泊車後，拍照做記錄，保證能找回汽車。我自備茶水乾糧，看天氣安排作室外、內旅行。

天晴時公園任我行，風雨天時，商場內行一圈需要一千一百步，早餐、午餐、下午茶後共行幾圈，對自己、家人有交待，屬運動及康復療程之一，並定時致電太太報平安，讓她安心。我那些日子過得算不錯。